上市公司仁和药业（股票代码000650）
所属骨干生产企业
工作中锻炼 闪亮中奋斗 时间如白驹过隙，转眼间我已入职公司3个月了。很荣幸加入闪亮制药这个大集体当中，成为公司的一员。在公司领导及部门同事的帮助鼓励下，使我很快融入到了团队中，渐渐熟悉工作，提高工作效率。转眼间新员工试用期已经结束，试用期间的工作内容主要有三部分：一是集团OA系统的办公使用；二是本职本岗工作培训；还有就是关于企业文化教育。三个月的试用期间，让我对公司的发展历史、组织结构、企业文化有
（闪亮制药 谭良珍）2023年7月16日至19日，集团公司在红色摇篮井冈山召开了“2023年上半年井冈山工作总结交流会”。杨文龙董事长、杨潇副董事长在会上发表了重要讲话，总结了2023年上半年工作总结，提出了“百人计划”的人才梯队建设规划，部署了2023年的下半年重点工作。集团公司在董事会的正确领导下，披荆斩棘，同心同德，取得了丰硕成果。通过学习《2023年上半年井冈山工作总结交流会上的重要讲话
（闪亮制药 刘琴雯）时间过的真快，我来仁和已有14年，经历了每年的营销大战，学习了杨总井冈山会议讲话，每年都有不同的感想。今年的7月16日至19日，杨文龙董事长、杨潇副董事长在革命地召开了2023上半年井冈山工作总结会议。 今年井冈山会议重点：培养新一代，接受新事物，抓住新市场，捕捉新未来。丰富所有的品类，线上线下一体化。每一个商业公司，不仅是传统的控销模式，都要打造线上线下一体化的营销模式，我
2023年7月16日，集团公司第20次半年工作总结会议在革命摇篮井冈山隆重召开。此次会议是仁和发展史上一次重大转折的会议。会议期间，杨文龙董事长、杨潇副董事长在会上发表了重要讲话。提出了“创新发展、降本增效、推动实业与资本双轮驱动”的 19 字工作方针。使我们感触良多，为我们日后的工作指明了方向。 此次会议提出了“品牌重塑、品类营销”的新模式，明确了三个发展方向：一是闪亮品牌的重塑造，今年上半年闪
学他人之长，补自己之短 时间过的真快，我来仁和已有14年，经历了每年的营销大战，学习了杨总井冈山会议讲话，每年都有不同的感想。今年的7月16日至19日，杨文龙董事长、杨潇副董事长在革命地召开了2023上半年井冈山工作总结会议。 今年井冈山会议重点：培养新一代，接受新事物，抓住新市场，捕捉新未来。丰富所有的品类，线上线下一体化。每一个商业公司，不仅是传统的控销模式，都要打造线上线下一
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