闪亮制药组织宣传工作培训 为进一步推动企业文化建设,提高宣传工作效力,4月19日下午4点,闪亮人事行政部组织各部门通讯报道员在会议室召开培训会议。 会议伊始,人事行政部负责人肖斌就公司往年稿件工作成绩做了总结,并对本年度调整的新闻宣传工作考核制度做了详细介绍。接着,肖斌着重就新闻稿件写作对大家进行了培训。培训主要从格式、标题、导语、正文、结束语和署名这六个方面进行讲解。在正文的讲解部分,他通过
闪亮制药努力做好疫情防控和生产组织工作 (南昌讯、通讯员赵志浩报道)2022年3月12日,南昌市在“应检尽检”中检出2名新冠病毒核酸阳性人员,诊断为省外输入无症状感染者。突如其来的疫情打破了近两年零增长的宁静,改变了我们所有人的生活安排,闪亮制药全体员工进行着一场抗击疫情的“战斗”。 近日,根据市突发疫情防控前方指挥部统一部署,自3月28日起除封控区、管控区外的其他区域,全面恢复到常态化疫情防控阶
闪亮制药开展“三八”女神节比赛活动 “芳菲消息到,杏梢红”,在这春回大地,草长莺飞的季节,又一个“三八国际劳动妇女节”翩然而至。为丰富广大女职工的业余文化生活,活跃公司文化气氛,展示公司职工的风采,闪亮制药组织开展了丰富多彩的趣味健身活动。 活动在精彩纷呈的颠乒乓球比赛中拉开序幕,此次活动分集体项目和个人项目,集体项目为颠乒乓球,个人项目为吹乒乓球、跳绳。 不管是颠还是吹,裁判一声令
认真学习《仁和2021年度经营工作报告》 3月7日下午,闪亮制药组织公司中心主任以上管理人员在公司会议室学习了《仁和2021年度经营工作报告》。 会上,人事行政部负责人首先宣读了《仁和2021年度经营工作报告》全文,之后公司总经理卢荣花结合公司生产和降本增效工作进行了总结,指出:2021年实现产值过亿,离不开所有中层和每一位员工的努力,希望新的一年能确保产值的前提下,强化全面质量管理
闪亮制药顺利通过药品监察中心现场检查 (南昌讯、钱露报道)2月16日至2月18日,江西省药品检查员中心专家组一行5人对闪亮制药进行了为期三天的飞行检查。2月18日下午16时40分,专家组正式宣布闪亮制药顺利通过此次检查。 检查组首先对公司生产现场、仓库、取样室、制水系统、空调系统及质量控制室、留样室进行了现场检查。 其次是结合各现场查看的情况查阅了在产品品种工艺规程、批生产记录、批检验记录涉及的原
闪亮制药召开2021年度总结表彰大会 (本报讯 钱露报道)2022年2月13日上午,闪亮制药2021年度总结表彰大会在公司培训室举行,公司总经理卢荣花、部门负责人以上管理人员、全体行政人员和车间各岗位员工代表参加了会议。 会上,公司总经理助理兼生产技术部经理兼眼用制剂车间主任李富生进行了公司2021年度工作总结,有关领导宣读了《关于表彰2021年度先进部门(班组)、先进
南昌高新开发区管委会陈艳副书记春节期间走访慰问闪亮员工 2022年2月7日下午4点,高新管委会陈艳副书记等一行带着浓浓深情和殷殷关爱,对闪亮制药进行了走访慰问,给坚守岗位的员工带来了新春问候和美好祝福。 陈书记一行来到公司,首先听取了闪亮制药总经理卢荣花对公司16年来发展情况和2021年生产经营情况汇报。然后就公司北面因商住楼距离近,需要闪亮制药进行降噪技改费用事宜共同提出了方案意向
闪亮制药领导慰问困难员工 (南昌讯:钱露报道)春节将至,岁寒情深,元月20日上午,闪亮制药公司有关部门负责人受卢荣花总经理的委托,带着杨总、肖总的关怀,向公司困难员工黄俊英、杨荣莲送上了慰问金。工会负责人询问了困难员工家庭生活情况及孩子身体状况,鼓励她们积极面对生活,并祝愿她们家庭幸福。困难员工杨荣莲、黄俊英表示,感谢杨总、肖总及公司领导对困难员工的关怀,决心在今后的工作中加倍努力工作,以实际行动
谋深谋实 落细落成 闪亮人事行政部学习《仁和2021年度经营工作报告》 为落实集团公司深化改革加快高质量发展决定部署,加快公司内部作业降本增效工作。4月7日下午,闪亮制药人事行政部再次组织部门在岗人员在公司会议室学习了《仁和2021年度经营工作报告》。 会议就《仁和2021年度经营工作报告》展开了一系列汇总工作及2022年工作安排,在疫情防控常态化背景下,闪亮结合公司工作实际,积极做
2021年9月1日上午,仁和集团2021年“同力大会战”营销大赛全国视频会议在樟树隆重召开。樟树市委副书记、代市长陈钰出席大会主会场指导,杨文龙董事长、肖正连副董事长、集团董事会成员、各业务版块负责人及各级干部员工代表200余人参加会议,商业各省区营销代表以视频方式参加会议。会议号召全体仁和将士以一往无前的奋斗姿态、风雨无阻的拼搏精神,深入贯彻“工商互”一体化发展方针,咬定目标、万众一心,奋战12